Nos services renforcent l’identité professionnelle de nos participantEs
Nos services vont bien au-delà de l’accompagnement et de la recherche d’emploi; ils visent à renforcer l’identité professionnelle de nos participantEs et à favoriser l’autonomie dans leur parcours, en mettant l’accent sur l’empowerment.
Nous intervenons pour prévenir la désaffiliation sociale en offrant des services d’évaluation, d’accompagnement socioprofessionnel et d’opportunités de travail adaptées.
Ces services favorisent le développement des compétences psychosociales et professionnelles, tout en respectant le rythme, les attentes et les valeurs de chacunE.
Nos programmes sont conçus pour être suivis sur une base volontaire, en respectant les valeurs de liberté de choix et d’autonomie des participantEs.
Au coeur de notre réseau : Les participantEs
Au sein de notre réseau, les participantEs incarnent l’essence même de notre mission, apportant leurs histoires personnelles, leurs compétences diversifiées et leur engagement indéfectible. Ils/elles sont les acteur/trices principaux de notre communauté, contribuant non seulement par leur présence et leur travail, mais aussi par leur volonté de progresser et de se développer. Au cœur de nos préoccupations, ils/elles sont la force motrice qui anime notre réseau et le fait évoluer.
Ces individuEs, aux parcours variés, sont le reflet de la diversité et de la richesse humaine. Ils/elles partagent leurs expériences, leurs compétences, mais aussi leurs espoirs et leurs rêves. En collaborant et en apprenant les unEs des autres, ils/elles renforcent leurs compétences psychosociales, tissent des liens solides et bâtissent un avenir meilleur pour eux/elles-mêmes et pour l’ensemble de la communauté. Ils/elles sont le cœur vibrant de notre réseau, démontrant chaque jour l’importance des compétences psychosociales dans le tissu social.
Nos programmes
Nos programmes visent à contrer la désaffiliation sociale et professionnelle en soutenant les participantEs dans la reconstruction de leurs liens sociaux, le développement de leurs compétences et, s’ils/elles le souhaitent, leur intégration au monde du travail.
Accompagnement (SAE)
Un programme d’aide et d’accompagnement à l’emploi offre un soutien personnalisé pour aider les personnes très éloignées du marché du travail à retrouver un emploi ou à suivre une formation. Il adopte une approche globale en tenant compte des besoins individuels de chaque personne.
PAAS-Action
Un programme qui offre des stages et des activités de groupe pour développer des compétences personnelles, sociales et professionnelles. Il vise à renforcer l’autonomie des participantEs tout en respectant leur rythme et leurs besoins.
TAPAJ
Un programme qui propose des plateaux de travail payés à la journée et adaptés aux personnes en situation de précarité. Il aide à répondre aux besoins de base tout en favorisant la réintégration sociale et le développement des compétences psychosociales et professionnelles.
Pair-aidance
Une initiative visant à offrir un soutien par des pairEs ayant une expérience vécue en santé mentale, dépendance, itinérance, etc. L’objectif principal du programme est de former des pairEs aidantEs qualifiéEs pour intervenir efficacement dans divers contextes, tout en continuant à leur offrir du soutien pendant l’emploi.
Notre équipe
L’équipe est le socle sur lequel repose la réussite de notre réseau. Chaque membre apporte une contribution unique, enrichissant le groupe de ses compétences et de son expertise.
Ensemble, ils/elles forment un ensemble cohérent, travaillant de concert pour atteindre les objectifs communs et soutenir les participantEs dans leur parcours. Leur collaboration et leur dévouement sont essentiels pour créer un environnement propice à l’épanouissement et au succès de tous/tes.
Catherine Dubé
Coordonnatrice
Programme TAPAJ
Biby Castro
Coordonnatrice
Programmes Pré-employabilité
Daniel Faquette
Coordonnateur
Programme Pair-aidance